Die goldene Zitrone ist ein vom BVAU e.V. initiierter, erstmals in 2023 vergebener Negativ-Preis für eine in der Umsetzung aufgetretene schlechte gesetzgeberische Leistung im Bereich Arbeitsrecht.
Eine Jury bestehend aus dem Präsidium des BVAU sowie der Fachredaktion der Zeitschrift „Zeitschrift für Arbeitsrecht im Unternehmen“ (ZAU) hat als Grundlage für die Vergabe insgesamt drei Gesetze nominiert. Voraussetzung für die Nominierung war neben der ausschließlichen oder teilweisen Regelungsthematik „Arbeitsrecht“ ein Inkrafttreten im Zeitraum 1. Juni 2022 – 31. Mai 2023.
Bei der folgenden öffentlichen, anonymen und für alle Marktteilnehmer:innen frei zugänglichen Abstimmung geht es nicht um die sozialpolitische Sinnhaftigkeit einer gesetzlichen Regelung. Bitte wählen Sie Ihren Favoriten ausschließlich nach folgenden Kriterien aus:
- Handhabbarkeit (im Sinne der Gesetzestechnik)
- Praktikabilität und
- eigene Erfahrungen im Hinblick auf den erforderlichen Transformationsaufwand.
Welches Gesetz hätte demnach präziser im Sinne von Rechtsklarheit sein können? Gerne können Sie Ihre Wahl unterhalb der Abstimmung begründen.
Vielen Dank für Ihre Teilnahme!
